Ziele erreichen.

Im Unternehmen und privat.

Ganz gleich, ob im Beruf oder privat – manchmal hat man das Gefühl festzustecken, fühlt sich überfordert. Zweifel schleichen sich ein: Ist die eingeschlagene Richtung auch die richtige? Dann sind Denkanstöße und neue Perspektiven gefragt, die wir im Coaching erarbeiten.

Wo stehe ich? Wo will ich hin? Ausgehend von einer Standortbestimmung definieren wir Ziele, reflektieren eingefahrene Denk- und Verhaltensmuster und entwickeln neue Strategien, erweitern den Handlungsspielraum.

Die individuelle Arbeit mit dem Coach bringt neue Erkenntnisse, stößt Entwicklungen an und eröffnet neue Wege und Sichtweisen.

Was haben Unternehmen von Coaching?

Je nachdem, wo und wann Sie Coaching einsetzen, können Sie z.B.:

• gute Führungskräfte entwicklen und unterstützen
• wertvolle Mitarbeiter im Unternehmen halten und fördern
• Reibungsverluste bei Umstrukturierungen minimieren
• Handlungskompetenz und Motivation stärken
• das Potenzial der Mitarbeiter nutzen, was Kreativität und Leistung angeht

Im Einzelcoaching stehen speziell die persönlichen Anforderungen im Fokus. Nutzen Sie Ihr Potenzial und das Ihrer MitarbeiterInnen.

Ziele und Vorgehensweise klären wir in einem ersten Gespräch.